|
| Editorial |
Apostando na capacitação profissional |
A atualização tecnológica , os investimentos em estrutura comercial, logística e outros fatores são importantes em uma organização para se fazer frente a competitividade internacional Entretanto a valorização e treinamento de recursos humanos exerce forte influência sobre todo o processo produtivo e mercadológico do produto.
As empresas estão cada vez mais percebendo a necessidade de manter seus funcionários atualizados e motivados, representando não só ganhos em produtividade mas principalmente de qualidade. Um funcionário satisfeito, e isto nem sempre implica em aspecto financeiro, pode contribuir para a solução de muitos problemas dentro de uma empresa, antes mesmo de eles chegarem a um estágio superior.
Vale lembrar também que o treinamento e a motivação de um profissional pode implicar em ganhos adicionais com o maior cuidado de máquinas e equipamentos, reduções no desperdício, e até mesmo auxílio na busca de soluções a problemas decorrentes do dia a dia das empresas. Investir em recurso humano é garantir de retorno. |
|
